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SATSE y PSOE critican el criterio de gratificaciones

por EL ADELANTADO
13 de julio de 2020
en Segovia
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El acuerdo de la Junta de Gobierno de la Diputación aprobado el pasado viernes que establecía un complemento de productividad para un grupo de trabajadores relacionados con la gestión y la coordinación de la lucha contra el covid-19 en los centros asistenciales dependientes de la institución ha suscitado malestar entre los profesionales sanitarios y en la oposición del Gobierno provincial. El sindicato de enfermería SATSE y el grupo de diputados del PSOE en la corporación provincial han  coincidido en sus críticas hacia los criterios adoptados para gratificar a algunos trabajadores y excluir a los sanitarios que han estado desarrollando la asistencia diariamente en los distintos centros, y demandan un trato equilibrado para evitar discriminar “a quienes han  puesto en riesgo su vida y la de su familia y han afrontado la asistencia directa a los usuarios de los centros de la Diputación”, según manifiesta SATSE en una nota de prensa.

El sindicato recuerda que la Diputación ha aprobado una compensación de seis días de libre disposición para todos los empleados que han trabajado en las semanas más duras de lucha contra esta enfermedad, pero la gratificación económica en forma de complemento de productividad no incluye a “ningún trabajador de la institución que haya estado en primera línea de lucha contra el Covid-19, y sólo se gratifica a responsables, coordinadores, informáticos, personal de mantenimiento… que también disfrutarán de los días de libre disposición aprobados en junio”.

Así, consideran que esta medida “discrimina a quienes más han tenido que batallar contra esta enfermedad”, y es un “menosprecio que demuestra escasa consideración hacia el importante trabajo que desempeña personal como el de enfermería”.

Con similares argumentos, el portavoz del grupo socialista en la Diputación Máximo San Macario pide al equipo de Gobierno que explique los criterios seguidos “para asignar 84.000 euros entre 41 empleados de la institución con cantidades que oscilan entre los 1.000 y los 5.000 euros, en concepto de complemento de productividad, como reconocimiento a su trabajo durante la situación excepcional como consecuencia de la crisis sanitaria

“Desde el Grupo Socialista estamos completamente de acuerdo en que se gratifique el extraordinario trabajo realizado por estos empleados públicos, pero consideramos que, en mayor o menor medida dependiendo de sus responsabilidades, todos y cada uno de las trabajadoras y trabajadores de la institución han estado a la altura de las circunstancias y han desarrollado una labor encomiable”, precisa en un comunicado de prensa.

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