Un total de 4.553 parados residentes en la provincia de Segovia no reciben ningún tipo de prestación, lo que equivale al 38,5% del total de desempleados registrados en la provincia de Segovia, según los datos que maneja el Ministerio de Empleo y Seguridad Social a 31 de enero de este año.
El número de beneficiarios de prestaciones es de 7.300, según la misma fuente, que no especifica en los datos por provincias el tipo de prestación que reciben.
En el mismo mes de enero se presentaron en las oficinas de empleo de Segovia (la de la capital y la de Cuéllar) un total de 2.614 solicitudes de prestaciones. Casi dos millares, 1.978 lo fueron para la prestación contributiva, 585 para el subsidio y 51 para la renta activa de inserción.
En conjunto suponen casi un 15% más que en diciembre y un 9% más que en enero de 2011.
En cuanto a las altas de prestaciones que se produjeron en enero (último mes del que el Ministerio ha publicado estadísticas) ascendieron a 2.558, destacando las contributivas, 1.935, mientras que los subsidios fueron 574 y la renta activa de inserción, 49.
En este caso el incremento ha sido del 16% en relación con diciembre y del 11,2% respecto a la situación de hace un año.
Por otro lado, el plazo medio de reconocimiento de las prestaciones es el mismo día de presentación, según Empleo. Segovia es, junto a Palencia y Zamora, la provincia donde este procedimiento administrativo es más corto, frente a León, donde asciende a cuatro días.
En cuanto a la contratación, el mes pasado se registraron en Segovia un total de 2.679 contratos, 289 más que en enero pero 120 menos que en febrero de 2011.
El 92,53% de esos contratos fueron temporales, porcentaje algo superior a la media regional (90,63%) y nacional (92,23%). En ascendieron a 2.479, 307 más que en enero (un crecimiento del 14,13%) pero ocho menos que un año antes.
Los contratos indefinidos (incluyendo los temporales convertidos en indefinidos) ascendieron a 200 en la provincia, un 8,26% menos que en enero y un 36% menos que en febrero de 2011, según los datos publicados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
Segovia y Valladolid son las dos provincias de Castilla y León que registraron el mes pasado el menor porcentaje de contratos indefinidos, por debajo del 8% del total de contratos, cuando la media autonómica está por encima del 9%.
