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Las empresas familiares generan el 73% del empleo privado en CyL

por María Roldán Pérez
7 de junio de 2024
El presidente del PP participa en el 10 Congreso regional de Empresa Familiar

Alfonso Fernández Mañueco, Pedro Palomo e Isidoro Alanís, ayer en la clausura del X Congreso de EFCL. / Rubén Cacho

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Empresa Familiar de Castilla y León (EFCL) refrendó en su décimo Congreso el “firme” compromiso de estas compañías con las personas, que son el “motor y la clave” de su éxito a lo largo de los años. Además, recordaron que son las mayores creadoras de empleo en España y en Castilla y León, donde el 90 por ciento de las empresas son familiares, representan el 66 por ciento del PIB autonómico y generan el 73 por ciento del empleo del sector privado.

Así se volvió a poner de manifiesto en el transcurso de la segunda jornada de este evento, que ha vuelto a convertir a la localidad vallisoletana de San Bernardo en el epicentro de la actualidad empresarial, congregando a más de 250 responsables de las más importantes empresas familiares de la Comunidad, empresarios líderes a nivel internacional y representantes del ámbito económico y político.

La cita volvió a contar con la participación de destacados ponentes, como la abogada internacional Miriam González y los responsables de importantes empresas familiares como Cosentino, Joselito, Vega Sicilia, Grupo Profand, La Rioja Alta S.A., Prosol, Alma Carraovejas o Grupo Alibérico, que pusieron de manifiesto el gran vínculo y responsabilidad de futuro y a largo plazo de la empresa familiar con su tierra, su entorno y con las personas.

La segunda jornada del Congreso se inició con la intervención de Guillermo de Aranzábal, presidente de La Rioja Alta S.A., quien expuso cómo se llevó a cabo con éxito el proceso de sucesión en esta empresa familiar, destacando su apuesta por la responsabilidad social y la sostenibilidad como dos factores fundamentales.

La CEO de Prosol y presidenta de la Fundación EFCL, Rocío Hervella; el CEO de Alma Carraovejas, Pedro Ruiz, y la consejera de Educación, Rocío Lucas, expusieron en una mesa redonda la importancia de los valores a la hora de atraer y retener talento en las empresas, así como la importancia y necesidad de la colaboración público-privada para alcanzar esos objetivos, y pusieron como ejemplo la exitosa trayectoria de la Fundación EFCL en el fomento de la FP.

Enrique García Chillón, presidente y CEO del Grupo Profand y presidente de la Fundación García Chillón Orlando, y Mar Martínez-Cosentino, consejera de Cosentino y vicepresidenta de la Fundación Eduarda Justo, debatieron sobre la filantropía como expresión de los valores empresariales y familiares en este tipo de compañías.

En otra mesa redonda, los CEOs de Joselito, José Gómez, y de Vega Sicilia, Pablo Álvarez, aportaron las claves para construir una marca líder mundial, como es su caso, tras la cual, Sara Morais, directora general de GAD3, y Clemente González Soler, presidente del Grupo Alibérico, analizaron cómo ve la sociedad a la empresa familiar.

El congreso finalizó con la intervención de Miriam González, Fundadora de España Mejor, que pronunció la conferencia de clausura.

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