La Diputación de Segovia, a través del Área de Empleo, Promoción Provincial y Sostenibilidad, ha puesto en marcha por quinto año consecutivo los programas mixtos, que combinan la formación y el empleo y que están subvencionados por el Servicio Público de Empleo de la Junta de Castilla y León.
En esta edición 2021-2022, se va a desarrollar un programa de Atención a Personas Dependientes en Instituciones Sociales, que va a tener lugar en el municipio de Torreiglesias, y un segundo programa de Actividades Auxiliares de Conservación y Mejora de Montes y Aprovechamientos Forestales, que se ejecutará en la Comunidad de Villa y Tierra de Fuentidueña. Ambos programas, que cuentan con una duración de seis meses, han permitido la contratación de un total de 17 personas entre personal docente y participantes.
El Servicio Público de Empleo de Castilla y León convocó el pasado 24 de junio las subvenciones destinadas a financiar el Programa Mixto de Formación en la Comunidad de Castilla y León, para el ejercicio 2021-2022 y Empleo en CyL dirigido a Corporaciones Locales, cuyo objeto es la realización de acciones en alternancia de formación y empleo dirigidas a la mejora de la empleabilidad y de las competencias profesionales de las personas desempleadas inscritas en el Servicio Público de Empleo de Castilla y León.
Dentro de este colectivo, son preferentes las personas menores de 35 años, preferentemente sin cualificación; mayores de 45 años, especialmente quienes carezcan de prestaciones y presenten cargas familiares; y parados de larga duración, con especial atención a aquellos que han agotado sus prestaciones por desempleado y las personas en riesgo de exclusión social. Y es que estas iniciativas “ayudan, a través de la doble vertiente -académica y de prácticas profesionales- a fijar población en el territorio, uno de nuestros principales objetivos estratégicos”, según subrayó la diputada Noemí Otero.
A los participantes se les hace desde el principio un contrato en la modalidad de formación y aprendizaje, siendo la remuneración salarial el cien por cien del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) establecido para el año en curso.
El desarrollo de ambos programas cuenta, asimismo, con la colaboración y aportaciones del ayuntamiento de Torreiglesias y de la Comunidad de Villa y Tierra de Fuentidueña, que ponen a disposición las infraestructuras necesarias, tanto el aula de formación y espacios de taller y almacenes, como los Montes de Utilidad Pública, un vehículo y herramientas para la ejecución de los trabajos en el caso del programa de actividades forestales de la Comunidad de Villa y Tierra de Fuentidueña. El Servicio Territorial de Medio Ambiente ha dado las autorizaciones oportunas para la realización de los trabajos en los montes públicos de la Comunidad de Villa y Tierra.
Desde 2017, la Diputación ha desarrollado seis programas mixtos, en los que se han formado un total de 44 participantes con un porcentaje de inserción laboral considerablemente alto. En los dos últimos programas, con posterioridad a su finalización, encontraron trabajo el 95% de los participantes que finalizaron el programa.
