La contratación se redujo casi un 11% (10,82%) el mes pasado en Segovia, ya que los 4.845 contratos registrados en las oficinas de empleo supusieron 588 menos que la cifra alcanzada en noviembre.
Según los datos publicados ayer por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, del total de contratos realizados en la provincia en diciembre, el 93,35% eran temporales.
Eso significa que únicamente el 6,65% de los contratos formalizados y registrados en diciembre tienen carácter indefinido, lo que supone una cifra de 322.
El porcentaje de contratos indefinidos es similar a la media de Castilla y León (6,90%) y a la media nacional (6,76%).
Por otra parte, en ambos casos se registran descensos intermensuales , mientras que en la variación anual, de diciembre de 2014 a diciembre de 2015, se pueden apreciar aumentos, especialmente significativos en el caso de los contratos temporales, del 28,68%, muy por encima de la media autonómica (17,09%) y también de la nacional (15,80%).
En el caso de los contratos indefinidos, Segovia es una de las cuatro provincias de Castilla y León donde se ha producido un aumento, del 6,27%.
Se trata de un porcentaje inferior al incremento medio nacional (8,02%) pero que mejora de forma importante la evolución de la contratación indefinida en la Comunidad Autónoma (-4,34%).
