La Diputación y los sindicatos más representativos a nivel provincial, UGT y CCOO, iniciarán el diálogo social dando cumplimiento a la nueva normativa aprobada en la materia tanto a nivel estatal como autonómico. Esta fue la principal conclusión del encuentro mantenido ayer entre el presidente de la Diputación, Francisco Vázquez con el secretario provincial de CCOO, José Antonio López Morillo,y el secretario de organización de UGT, Miguel Ángel de Mateo; en el que los sindicatos le plantearon la idea de firmar un protocolo o acuerdo para la constitución del diálogo social en la institución provincial.
En diciembre del año pasado se aprobó la Ley estatal de Racionalización y Sostenibilidad de la Administracion local, y posteriormente, a nivel autonómico, la Ley de Ordenación, Servicio y Gobierno del Territorio de Castilla y León, que contempla la reordenación de competencias y de todos los servicios públicos
Esta última normativa, que apunta la necesidad de dar participación y colaboración a la ciudadanía, dice textualmente que «los ayuntamientos con población superior a 20.000 habitantes y las diputaciones provinciales podrán promover, en el ámbito de sus competencias, el fomento del diálogo social como factor de cohesión social y progreso económico».
La Diputación de Segovia se ha comprometido a trasladar a UGT y CCOO todas las actuaciones desarrolladas en materia de empleo dentro del denominado Plan de Empleo Local desarrollado en los últimos meses en combinación con la Junta de Castilla y León. Asímismo, a finales de diciembre celebrarán una reunión conjunta para evaluar el resultado de este plan, en concreto los programas de contratación de desempleados, personas en riesgo de exclusión social y técnicos de empleo por entidades locales (ayuntamientos y diputaciones provinciales).
La idea es crear un Consejo de Diálogo Social a nivel provincial, en los mismos términos que se recoge en el artículo 16.4 del Estatuto de Autonómica de Castilla y León y el desarrollo posterior de la ley para la Creación del Consejo del Diálogo Social y la regulación de la participación institucional.
Ese Consejo del Diálogo Social se encargaría de la definición de las materias del diálogo social, la aprobación de los acuerdos, el seguimiento y evaluación del cumplimiento y eficacia de los acuerdos, la publicidad y difusión de los mismos, el conocimientos previo de las actuaciones normativas y de otras actuaciones de especial relevancia de la administración, la realización de estudios e informes sobre asuntos de interés general para la provincia, la aprobación de la memoria anual del Consejo, la aprobación de la creación de las Comisiones Especializadas y de las Comisiones Negociadoras, la propuesta de aprobación de los medios personales y materiales con que se dote a la oficina técnica, y cuantas otras actuaciones contribuyan al desarrollo del Diálogo Social.
