El diputado de Recursos Humanos, Gobierno Interior y Administración General, Jaime Pérez, avanzó este martes los planes para 2026 de la institución provincial que parten de los servicios y departamentos de Personal; Informática y TIC; Arquitectura y Urbanismo; Contratación; y Archivo, Biblioteca y Publicaciones; así como de las Unidades de Prevención de Riesgos Laborales y de Cumplimiento Normativo, y de la Secretaría General.
“Tenemos que entender que, al tratarse de una Administración que presta servicio a todo el territorio, el engranaje entre Áreas y Servicios debe estar lo más sistematizado y actualizado posible”, subrayó Pérez, recordando que “la institución provincial se encuentra en pleno proceso de renovación generacional que se complementa con la renovación y la incorporación de novedosos recursos tecnológicos”. En este sentido, el diputado, comenzando por el Servicio de Personal y recordando la Oferta Pública de Empleo para 2026 aprobada el pasado mes de febrero y compuesta de 40 plazas, anunció que, para la gestión de algunos de éstos y otros futuros procesos selectivos y bolsas, está previsto poner en funcionamiento la herramienta informática ‘Convoca’, que, al igual que la digitalización completa de todas las actuaciones que integran los procesos selectivos, facilitará la labor administrativa.
No obstante, estas implementaciones tecnológicas serían imposibles sin el trabajo del Servicio de Informática y TIC, que continuará prestando apoyo interno y externo en el desarrollo de diferentes proyectos, como por ejemplo el de mejora de la TDT en pueblos de la provincia con una inversión de 30.000 euros, y que, al igual que la Unidad de Cumplimiento Normativo, seguirá focalizando esfuerzos en garantizar la seguridad y protección de datos e información; tanto de la institución provincial como de los usuarios y ciudadanos. Así, la Diputación seguirá ejerciendo el papel impulsor y coordinador del proyecto COCS EELL del Ministerio, financiado a través de fondos PRTR, y dirigido, hasta 2030, a poner en marcha soluciones y servicios de seguridad en las entidades locales.
Por otro lado, con la Inteligencia Artificial en pleno auge, la institución provincial no sólo tiene prácticamente terminada la regulación jurídica del uso de la IA en el seno de la institución y de Prodestur, sino que, como ya informó con anterioridad Pérez, avanza en el proyecto que, junto a la Universidad de Valladolid, permitirá desarrollar una IA propia para la Diputación. A lo largo de todo el año, los investigadores de la UVA y los técnicos de la Diputación seguirán trabajando en las herramientas, que, entre otros objetivos, tienen fijado mejorar la atención a los ciudadanos en materia de recaudación, contar con un cuadro de mando que posibilite la toma de decisiones de forma ágil y fiable en el marco de los servicios sociales y mejorar la calidad de pliegos y documentos en el departamento de Contratación. Por otro lado, según explicó Pérez, el trabajo coordinado entre el Servicio de Informátia y TIC y la Unidad de Cumplimiento Normativo también está sirviendo para adaptar a la normativa la accesibilidad de la página web de la institución.
“Es importante subrayar la cooperación y el trabajo transversal de los departamentos de la institución”, aseguró el diputado, haciendo constar el papel del servicio de Contratación en la gestión de contratos como los del servicio global de telecomunicaciones, la Oficina de Ciberseguridad o el sistema de administración electrónica de la institución, a los que se destinarán, en conjunto, cerca de dos millones de euros. Del mismo modo, a lo largo de su intervención, el diputado hacía referencia a los más de dos millones y medio de euros previstos en la contratación de los programas de Promoción Personal del Área de Asuntos Sociales o a los cerca de tres millones de euros para una docena de obras en las carreteras de la provincia; todo ello incluido en el plan anual de Contratación del año 2026. “Es un trabajo menos visible que el de otros muchos departamentos de la institución, pero tan imprescindible o más”, aseguró Pérez, destacando también en ese sentido los cometidos de la Secretaría General, de la que también es responsable, y que para 2026 tiene, entre sus previsiones más reseñables, tramitar al catastro las inscripciones de los parques de Bomberos o la contratación del suministro del vestuario de todo el personal de la Diputación, para el que, como novedad, el diputado anunciaba y explicaba la elección de un “sistema dinámico de adquisición, mediante el cual se dictan las normas generales y con esas bases se pone en común el sistema unificado de compra para posteriormente presentar las distintas ofertas”.
Arquitectura, Prevención de Riesgos Laborales y Archivo
Finalmente, el diputado hizo referencia a otros tres de los Servicios que figuran dentro del organigrama del Área del que es titular: Arquitectura y Urbanismo, Prevención de Riesgos Laborales y Archivo, Biblioteca y Publicaciones. Sobre el primero, Pérez informó, sin dar detalles específicos, de que, a lo largo de 2026, el Servicio continuará con la redacción y dirección de proyectos en los centros residenciales de la institución provincial, donde se seguirán creando nuevas Unidades de Convivencia y acondicionando y reformando espacios.
Asimismo, la oficina técnica dirigirá la conclusión de las obras de construcción de las naves auxiliares en el parque de Palazuelos de Eresma y, por otro lado, el personal propio de la Diputación se encargará, entre otros pequeños trabajos, de reparar la fachada de la nave del parque de maquinaria de Segovia, instalar el alumbrado exterior en la zona de psicogeriatría del CSS La Fuencisla o colocar nuevas ventanas en el centro Juan Pablo II.
Por lo que respecta a la Unidad de Prevención de Riesgos Laborales, Pérez destacó la implantación del Plan de Autoprotección en el Palacio Provincial y el Palacio de las Monas y la puesta en marcha, un año más, de la convocatoria de subvenciones de la Junta de Castilla y León para financiar actividades de mejora de las condiciones de seguridad y salud en los centros y lugares de trabajo de los municipios, que estará dotada de 380.000 euros.
Para finalizar la rueda de prensa, y volviendo al uso de las nuevas tecnologías, el diputado avanzó que el Servicio de Archivo, Biblioteca y Publicaciones, que además prevé editar los volúmenes cuatro y cinco de la ‘Historia de Segovia y su Provincia’ de la Real Academia de Historia y Arte de San Quirce, también continuará con su labor de modernización del Archivo, donde destaca, con una inversión de 15.000 euros, la digitalización de las históricas papeletas de ingreso de acogidos en el Hospicio.
Nuevas convocatorias de plazas de las OPE 2023 y 2024
En otro orden de asuntos, el diputado informó durante la rueda de prensa de que la Junta de Gobierno reunida esta mañana dio el visto bueno a la convocatoria y aprobación de bases de varias de las plazas contempladas en las OPE 2023 y 2024. Así, el órgano ha aprobado las convocatorias para la provisión de una plaza de técnico medio de Deportes y una plaza de técnico auxiliar de Deportes, ambas pertenecientes a la OPE 2024, así como la de una plaza de técnico medio de Gestión Procesal y Administrativa de la OPE 2023 que será resuelta mediante promoción interna por medio de un proceso de concurso-oposición. Además, el diputado apuntó que la Junta de Gobierno también dio luz verde a la convocatoria y aprobación de bases de oposición libre para la contratación como personal laboral fijo de dos médicos, cuyas plazas se encuentran incluidas en la OPE de 2026, y a la convocatoria y aprobación de bases para la provisión, mediante concurso ordinario de méritos, de varios puestos de trabajo vacantes.
