La ‘tarifa plana’ de 100 euros para contratos fijos de la que pueden hacer uso las empresas o autónomos ha beneficiado a un total de 148.682 trabajadores desde su puesta en marcha, el pasado 25 de febrero, según datos del Ministerio de Empleo.
Esta medida permite a las empresas contratar nuevos trabajadores de forma estable cotizando a la Seguridad Social 100 euros al mes por contingencias comunes durante los dos primeros años.
La reducción supone un ahorro medio para el empleador de cerca del 75% de la cotización por contingencias comunes. Aplicada a un sueldo bruto anual de 20.000 euros, la ‘tarifa plana’ implica a las empresas un ahorro de 3.520 euros anuales en la cotización a la Seguridad Social por cada nuevo empleo creado.
Una vez pasados los dos primeros años, las empresas de menos de 10 trabajadores pueden disfrutar durante 12 meses más de una reducción del 50% en la cotización por dicha contingencia.
La ‘tarifa plana’ puede aplicarse a todos los contratos efectuados desde el 25 de febrero, cuando entró en vigor esta medida, hasta el 31 de diciembre de este año.
De los casi 150.000 trabajadores contratados hasta la fecha gracias a la ‘tarifa plana’, la mayoría se concentran en Cataluña (31.559 beneficiarios) y Madrid (30.629).
Le siguen Andalucía (18.990), Comunidad Valenciana (16.596), Galicia (6.910), País Vasco (6.801), Castilla y León (6.286), Baleares (5.181), Canarias (5.172), Aragón (4.264), Castilla-La Mancha (4.013), Murcia (3.094) y Asturias (2.776).
Las regiones con un menor número de beneficiarios son Navarra (1.928), Cantabria (1.736), Extremadura (1.701), La Rioja (992) y las ciudades autónomas de Ceuta (35) y Melilla (19).
